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    开庭后，罗大状就开始发力了。

    虽然姜白跟公司并未签署劳动合同，但他提供了考勤记录，工资邮件等证据，可以证明确实有劳动事实，跟公司存在劳动法律关系。

    至于劳务合同……

    那玩意儿也就能唬一唬不懂劳动法的小白，瞬间就被罗大状无情粉碎。

    用人单位超过一年未与劳动者签订劳动合同，应当视为建立无固定期限劳动合同。

    这种情况下用人单位单方面与劳动者解除劳动关系，应当给2n的补偿金。

    此外，还需要补缴社保。

    这些都是劳动法支持的主张。

    罗大状声音洪亮，语速极快又吐字清晰，一口气把所有证据和主张都抖搂了出来。

    随后，缓缓落座，有种睥睨天下的霸气。

    姜白向着罗大状竖了竖大拇指。

    这个就叫专业。

    仲裁员缓缓点头。

    不愧是罗老师，有理有据，让人信服。

    当然了，这案子本身就比较简单，也没什么可争议的。

    仲裁员看向赵大宝那边。

    赵大宝推了推法务，“说话啊，我带你来不是让你当吉祥物的！”

    法务苦涩一笑。

    说啥啊说？

    民间传言，那位可是参与过刑法修订的，这样的大牛出现在劳动仲裁庭，完全就是降维打击。

    法务还怕自己说错话，被那位给送进去呢。

    更何况，对方的证据实在是太充分了。

    根本不可能赢。

    “废物！”

    赵大宝骂了一句。

    见状，仲裁员当场宣布结果，同意了姜白的所有主张，2n的工资，以及补缴两年社保。

    赵大宝二人悻悻的离开了。

    不过在离开之前，他冷笑着留下了一句话。

    “姓姜的，你等着接法院传票吧，要是你半年内能拿到钱，我tm吃屎！”

    对此，姜白也没有在意。

    起诉就起诉。

    反正他有的是时间。

    而且即便是上了法庭，也不会有第二种结果。

    毕竟有劳动法支持。

    “我们也走吧。”

    罗大状站起身。

    这时，调解员一脸兴奋的快步走过来，远远的就向着罗大状伸出了手。

    “罗老师，你好你好，没想到能在这儿见到您。”

    什么情况？

    姜白一脸懵逼。

    罗大状也是满脸的疑惑：“我们认识吗？”

    仲裁员笑着说道：“我认识您，您不认识我，上学的时候，您还在我们学校里开过讲座呢，我去的晚了都占不到座位，只能在后排站着听。”

    “哦，你好你好。”

    罗大状笑呵呵的跟仲裁员握了握手，说道：“那什么，你先忙，我们就先走了。”

    “哎，好嘞，罗老师慢走。”

    仲裁员很识趣的没有纠缠。

    劳动仲裁如预想中那般一切顺利，但事件进度也才走到85%。

    看来赵大宝不是口嗨，他是真的准备去法院提起诉讼了。

    对此，姜白并没有什么感想。

    无非是兵来将挡，水来土掩，传票来……那就罗大状出马呗。

    大状出马，一个顶俩。

    就是一个字儿。

    无敌！

    回到家里后，姜白准备把这次劳动仲裁的事情录个视频。

    这是很有必要的。

    现在用人单位欺负劳动者的情况简直不要太多，即便是猪场这样的大厂，都曝出过恶意辞退的新闻，一些“小作坊”更是恶劣。

    很多人不太懂劳动法，尤其是职场小白，很容易被公司的三板斧——“哄、骗、诈”给欺负了。

    姜白决定要用自己的亲身经历，给广大劳动者普及一下，如果遇到辞退，应该怎么跟无良公司斗智斗勇。

    不过就在他准备拍视频的时候，看到逗音有人@自己。

    八级大狂风：up快看看这个刑不刑！[兴奋][兴奋][兴奋]

    又是“八级大”老哥，这个id简直不要太熟悉。
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